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Accompagnement collectif
Sécuriser vos pratiques, distinguer clairement prestation indépendante et salariat, et utiliser le contrat de prestation de services dans le respect de la réglementation en vigueur.
Votre association fait appel, ou souhaite faire appel, à des auto-entrepreneurs ?
Ce mode de collaboration est souvent perçu comme plus flexible et plus simple en matière de gestion administrative. Pourtant, les risques juridiques et financiers associés sont parfois méconnus. Requalification en contrat de travail, sanctions financières, contentieux : comment les prévenir ?
Cet accompagnement collectif vous permettra de sécuriser vos pratiques, de distinguer clairement prestation indépendante et salariat, et d’utiliser le contrat de prestation de services dans le respect de la réglementation en vigueur.
Public cible : Salarié·es et bénévoles en charge de la mise en œuvre des actions et de l’éventuel recours à des prestataires indépendant·es, personnes assurant la fonction employeur ou la gestion des ressources humaines.
Objectifs
Comprendre la définition et le statut de l’auto-entrepreneur.
Distinguer le salariat et la prestation indépendante.
Connaître le cadre juridique et social encadrant le recours aux auto-entrepreneurs.
S’approprier le contrat de prestation selon ses spécificités.
Se familiariser avec les bonnes pratiques à adopter : identifier et vérifier les documents fournis par la/le prestataire, repérer et conserver les preuves de son indépendance, adopter une posture adaptée, etc.
